• Cadastro dos Colaboradores e seus horários
• Cadastro de afastamentos – Doença, Maternidade e Férias
• Tabelas de Filiais, Gestores e Unidades de RH
• Gestão das Mensagens e Tempos de Alertas
• Autorizações prévias de trabalho adicional
• Liberação de trabalho pelos Gestores se parametrizado
• Consultas Gerenciais
• Volumes de Horas Extras por unidade, setor ou colaborador
• Justificativas
• Comparativo horas entre Overtime e Ponto Eletrônico da empresa
